De overheid stimuleert onderwijsinstellingen met haar regelgeving steeds meer om commerciële nevenactiviteiten te ontplooien. Dit legt een grote druk legt op de dienst Financiën. Het rapport van PwC is dan ook in eerste instantie voor de dienst Financiën bedoeld. De rapportage geeft handvatten en gaat in op kansen en risico’s voor onderwijsinstellingen op het gebied van fiscaliteit.

In de rapportage wordt nader ingegaan op het onderwerp loonheffingen. Staat dit hoog bij u op de agenda? Afgezien van de (privaatrechtelijke) dienstbetrekkingen die aangegaan zijn met vaste medewerkers, hebben uw commerciële nevenactiviteiten namelijk ook andere arbeidsrelaties tot gevolg. Tegen deze achtergrond is het wenselijk om vanaf het begin duidelijkheid te hebben over de fiscale kwalificatie van arbeidsrelaties. Hierop gaat de rapportage nader in.

De publicatie van PwC geeft ook nadere toelichting op het inlenen van personeel en/of uitbesteden van werkzaamheden. Risico voor de instelling hierbij is de fiscale aansprakelijkstelling in de zin van de inleners- of ketenaansprakelijkheid. In de huidige economische tijd kan het voorkomen dat onderwijsinstellingen door de Belastingdienst aansprakelijk worden gesteld. Tref hiervoor maatregelen. Natuurlijk staan de professionals van PwC hierbij voor u klaar.

Loonheffingen bieden ook kansen in de zin van kostenbesparingen en het belonen op maat. Ook dit onderwerp wordt uitgelicht in het rapport. Lees alles over premiekortingen en afdrachtverminderingen waarop onderwijsinstellingen een beroep kunnen doen en vraag de publicatie aan. De loonbelastingspecialisten van de Sectorgroep Onderwijs informeren u graag nader over deze risico’s en kansen.

Neem voor meer informatie contact op met Paul Geurten of Ben Janssen.